Era necessària una ‘Llei trans’ en l'àmbit laboral?

Pere Vidal, associat sènior de Dret Laboral, reflexiona en aquest article publicat per la revista AJA (Legal Today) sobre els aspectes laborals de la nova "Llei Trans" a Espanya, l'objectiu de la qual és promoure la igualtat de les persones LGBTQ+.

La llei introdueix noves obligacions perquè les empreses amb més de 50 empleats apliquin mesures per a aconseguir la igualtat real i efectiva de les persones LGBTQ+. A més, la llei també modifica l'article 17 de la Llei de la Jurisdicció Laboral, permetent a les associacions que promouen els drets de les persones LGBTQ+ defensar aquests drets davant els tribunals. No obstant això, Pere Vidal assenyala que la llei no inclou l'"expressió de gènere o característiques sexuals" en l'apartat sobre discriminació.

Accés a l'article complet.